劳务关系和劳动关系的工伤如何对待

法律分析：在劳务合同中，若雇员在工作中受伤工伤伤害的，雇主(用人单位)应承担赔偿责任的。法律依据：《中华人民共和国民法典》第一千一百九十二条个人之间形成劳务关系，提供劳务一方因劳务造成他人损害的，由接受劳务一方承担侵权责任。接受劳务一方承担侵权责